近年来，渝北区凭借其创新性的就业创业服务体系，成功搭建起一座连接校园与职场、梦想与现实的坚实桥梁，为青年人才在区域内扎根发展提供了全方位的支持与保障。

　　今年上半年，来自重庆移通学院的应届毕业生卢慧，在渝北区人力社保局一系列创新就业服务的帮助下，成功实现了从校园到职场的平稳过渡，成为渝北区青年就业创业政策受益者的典型代表。

　　面对就业市场的激烈竞争，卢慧曾一度陷入迷茫。然而，一次偶然的机会，她通过渝北区“17就业”职业指导直播间获得了宝贵的职业指导。职业指导师在直播中不仅传授了求职心态调整和择业观树立的方法，还详细介绍了渝北区的就业环境和相关政策，为卢慧点亮了前行的明灯。

　　随后，卢慧通过“渝北就业人才网”预约了专业的职业指导服务。渝北区人力社保局为她量身定制了个性化辅导方案，包括就业方向明确、简历制作优化和面试技巧模拟训练等，显著提升了她的求职竞争力。此外，渝北区人力社保局还为她准备了“求职服务大礼包”，涵盖就业创业政策宣讲、高校毕业生专场招聘会邀请等贴心服务，为她顺利入职某人力资源公司铺平了道路。

　　卢慧的成功案例是渝北区人力社保局积极响应国家稳就业、促创业号召，实施一系列创新举措的缩影。

　　近年来，渝北区推出了包括社保补贴、灵活就业补贴、公益性岗位补贴、创业担保贷款、财政贴息等在内的多项扶持政策，全方位支持青年就业创业。

　　在渝北区这片充满活力的创业热土上，西南政法大学经济法学院在校大学生刘奕彤带领的9人团队，正以他们独特的“云定制旅游+乡村资源创新”模式，为乡村旅游带来新的活力。他们共同创办的重庆云乡创商务信息咨询有限公司，自入驻翼空间创业孵化基地以来，便享受到了全方位的创业支持。

　　渝北区人力社保局深知初创企业的需求，不仅为云乡创提供了免费工位等硬件支持，还邀请了资深创业导师杨享定深入企业一线，面对面解读“创业担保贷款”“一次性创业补贴”“大学生起航计划”等惠企政策，确保企业能够充分享受政策红利。在导师的指导下，云乡创团队结合自身法律专业背景，优化了经营模式和产品内容，将法律知识融入业务流程，有效提升了企业的核心竞争力。

　　为给青年人才提供更多元化的职业发展机会，渝北区人力社保局按照“一站式综合服务平台+导师、产教研、投融资三大孵化资源+多项服务功能”的架构，已打造出包括国家级、市级、区级在内的27家创业孵化基地，数量位居重庆之首。这些基地覆盖了人工智能、物联网、大数据、文化创意等多个前沿领域，为创业者提供了广阔的发展空间。

　　值得一提的是，渝北区人力社保局还积极推荐优质创业项目参加国家级、市级创业创新大赛。其中，基于AI与新一代自组物联网技术的“CIM+全民主动健康”医康养结合综合解决方案项目在第六届“中国创翼”创业创新大赛重庆选拔赛中荣获一等奖，充分展示了渝北区在高科技创业领域的实力。

　　此外，渝北区人力社保局还不断加强与周边地区的合作，推动创业导师同城服务，与广安市、邻水县等地共建创业双城导师库，为创业者提供更多元化的资源和支持。

　　在灯火阑珊的“不夜重庆”画卷中，渝北区正悄然掀起一股以夜校培训为引领的青年能力提升与夜经济发展的新热潮。

　　夜幕降临，华服培训学校的共享夜校内灯火通明，一群怀揣梦想的青年正沉浸在针线交织的世界里。不同于传统培训模式，这里的课程灵活多样，既有基础的服装设计理论，也有实操性极强的旧衣改造、表演服定制及服装修改等技能教学。学员们在这里不仅能够学到一技之长，还能结识志同道合的朋友，共同探索时尚与创意的无限可能。

　　近年来，渝北区积极响应“不夜重庆”就业创业行动号召，将夜校培训作为推动夜间经济、促进青年就业创业的重要抓手。通过政策扶持、资金补贴、宣传推广等多种方式，鼓励和支持更多像华服培训学校这样的机构开设夜校课程，形成品牌效应，吸引更多青年参与。

　　同时，渝北区还积极促进多方协作，引导“渝派裁缝”等传统劳务品牌在镇街设立灵活用工培训示范基地，不仅为当地青年提供了更多学习机会，还促进了传统技艺的传承与创新。这些基地与共享工厂相结合，构建起从技能培训到就业创业的完整链条，为青年群体搭建了广阔的舞台。

　　渝北区夜校培训的蓬勃发展，不仅为青年群体提供了成长成才的广阔空间，更为该区夜经济的繁荣注入了新的活力。越来越多的青年开始将所学技能应用于实践，通过线上线下的平台承接各类业务。从旧衣改造到表演服定制，从服装修改到个性化设计，他们的作品逐渐在市场上崭露头角，赢得了客户的广泛好评。这不仅为他们带来了可观的副业收入，更激发了他们创新创业的热情和信心。

　　“夜校培训不仅让我掌握了实用的技能，更重要的是让我看到了自己的潜力和价值。”一位成功承接多个服装定制项目的学员感慨道。

　　这是渝北区深度融合“培训链”与“就业链”的一个缩影。今年以来，渝北区大力推行“岗位+培训+就业”培训，目前已开设219个班，培训各类急需紧缺职业人才7372人，培训产业对接率达89%。此外，还创新开发特色工种“智能汽车大模型训练师”，被重庆市人力社保局评为重庆唯一的A+类特色工种。

　　据统计，今年以来，渝北区已举办各类招聘活动143场，提供适合青年就业的岗位9.7万个，通过直补快办、免申即享等发放9605万元就业补助资金支持就业，惠及1.45万人，一、二季度“重点群体帮扶就业率”均稳定在95%以上。此外，27家创业孵化基地累计孵化企业4500余户、带动就业4.5万余人，为青年人才提供免费创业工位1000余个。

　　除了通过“一揽子”政策优化服务帮扶，“一条龙”服务千方百计促青年就业创业，渝北区今年还举办了“逐梦新重庆·圆梦新未来”高校毕业生等青年留渝来渝就业创业对接服务活动，汇聚政府、高校、企业等多方力量，共同推动青年人才在渝北区的扎根发展。

　　活动现场，留渝大学生王礼逞向青年朋友们分享了自己的创业路程，她说从创业梦想萌芽时的闯劲，到创业路上艰辛时的自我怀疑，最后到创业路径明确时的坚韧，是行业领军企业的产业带动、人社部门的扶持政策、创业导师的细分问诊等助力她闯过难关，坚定了信念。现场很多同学都认为王礼逞是幸运的，然而，她却认为此时正在重庆就业创业的青年更幸运，发展的沃土更肥沃。

　　渝北区人力社保局有关负责人表示，未来将继续深化就业创业服务体系建设，为更多青年创造与渝北“双向奔赴”的机会。通过优化政策环境、提升服务质量、拓展就业渠道等方式，让城市对青年更友好，让青年在城市更有为，更好服务现代化新重庆建设。(夏金梅)